Александр Чернокозов (alex195130) wrote,
Александр Чернокозов
alex195130

Categories:

Теперь можно совмещать - работу и отдых

9999000099   Для творчески работников уже «в законе» новая эра -
новый закон позволяет "официально" работать дома.
Равные права получают работники, живущие в любом конце России.
     Законопроект предполагает, что сотрудник сам распределять свое рабочее время и отдых по собственному усмотрению.
    А может и совмещать. Работу и отдых.
    Первый закон о дистанционном труде, смягчающий Трудовой кодекс, принят Госдумой в третьем окончательном чтении. Работодателей обязан заключать трудовые договоры с дистанционными работниками – соответствующий закон вносится в Трудовой кодекс РФ и приводится в соответствие закон «Об электронной подписи».
Заключается договор тоже онлайн и затем присылается бумажный вариант договора. Работодатель не позднее трех дней со дня заключения обязан направить работнику по почте заказным письмом с уведомлением его экземпляр.
 Трудовая уже не обязательна. Основание для учета стажа – этот самый договор.
Для работодателя это экономия на аренде помещений и организации рабочих мест, а также экономия время, энергию и т.д.
 Примечательно, что по данным портала Free-lance.ru, рынок удаленной работы в России растет каждый год на 100%, и в 2012 году его обороты составили 700 млн долларов.
  Так что можете надиктовать статьи при помощи смартфона, лежа в кровати.
Да, кстати непонятно - в новом законе предусмотрена работа за границей?



Tags: Будущее, Интеллигенция, Наука
Subscribe

promo alex195130 october 29, 2012 17:47 2
Buy for 100 tokens
Эффективная помощь в раскрытии темы. Ведение блога. Технологии, политика, медицина. Аналитические статьи. Творческие экспресс-статьи, обзоры. Концептуальная разработка темы. Связаться с нами Заказы по Тел. +7 (961) 291-38-55 alex195130@gmail.com
  • Post a new comment

    Error

    Anonymous comments are disabled in this journal

    default userpic

    Your IP address will be recorded 

  • 5 comments